現在、2026年度の新卒採用のエントリー受付を行っております。
選考に進むことを希望される方は、必ず期日までに、以下の書類をお送りください。
募集要項
| 雇用形態 |
正社員（総合職） |
| 勤務時間 |
フレックスタイム制
・コアタイム10:00～16:00
・1日の標準労働時間8時間 |
休日・
休暇 |
完全週休2日制(土・日)、祝日
夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇など |
| 想定年収 |
390万円
├月額：約26万円（45時間/月の固定残業代含む）
└賞与：年2回（昇給は社内規定により決定）、業績賞与
給与改定：年1回 |
| 保険 |
各種社会保険完備 関東ITソフトウェア健康保険組合加入 |
| 諸手当 |
交通費一律支給、持株会、確定拠出型年金（iDeco）手当、 各種慶弔手当、インフルエンザ予防接種費用
補助など
|
エントリー方法
2026年度すららネット新卒採用では、企画開発本部（コンテンツグループ）とマーケティング本部（学校グループ・民間教育グループ・子どもの発達支援室）の2部門4グループより募集を行います。
部門別採用を実施している為、エントリー時にいずれかの部門を選択ください。
※マーケティング本部の3グループについては併願可能です。
エントリー部門が決まったら、下記のフォームより提出書類のアップロードをお願い致します。
※マーケティング本部：併願については、第二志望までとさせていただきます。併願志望の方は、志望度の高いグループを選択いただき、併願希望のグループを選択してください。
コンテンツグループ 学校グループ 民間教育グループ 子どもの発達支援室
※選考の過程で適性を見てチーム変更をご提案することもございます。
＜必要書類＞
コンテンツグループへのご応募
1.履歴書（体裁自由）
2.選考レポート（A4、2～3枚）
【レポートテーマ】
あなたはすららネットコンテンツグループの一員として、「2030年に求められる力が身につく今までにない教材」
をテーマに企画を練ることになりました。
どんな企画にするか企画書を作りましょう。
※対象学年などのターゲットは自身で設定していただいて構いません。
マーケティング本部（学校グループ・民間教育グループ・子供の発達支援室）へのご応募
1.履歴書（体裁自由）
2.自己PRシート（A4一枚、体裁自由）
＜エントリー期間＞
2025年1月20日（月）～2025年2月2日（日）
※書類選考通過後、1次面接は2024年2月12日（水）以降を予定しております。
＜合否について＞
合否に関わらず、2月7日（金）までにご連絡いたします。
万が一、合否に関する連絡がない場合は、お手数ですがお問い合わせいただけますと幸いです。